私たちが目指していることは、「クリエイターが活躍できる環境と仕組み」を作ることです。
それはきっと、あなたや家族が豊かで便利な情報やプロダクトに囲まれて生活できる「ちょっと良い社会」です。
ちょっと良いクリエイティブが世の中を変えていく、そんな社会のプラットフォームをかたちづくる仲間を募集しています。
Careers 採用情報
About Us私たちについて
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01クリエイターが輝くためのプラットフォーム「thinc」制作プロダクションやSaaS開発といった競合の多い領域においても、事業間のシナジーを活かして独自の価値を生み出し続け、創業以来安定した成長を遂げているプラットフォーム企業です。
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02フレックスとハイブリッド勤務で、柔軟に働ける環境全国にクリエイターネットワークを持つクリエイターズマッチでは、2019年以前からリモートワークやオンライン会議を導入してきました。現在は出社を基本としながらも、フレックスタイム制を活用した柔軟な勤務スタイルを採用しています。リアルなコミュニケーションの場を大切にしつつ、自身の裁量やチャレンジ精神でさまざまな領域やジャンルに挑戦できる環境です。
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033つの事業だからこそ学びがある新しいキャリア形成のかたち当社には、多様なバックグラウンドを持つメンバーが在籍しています。異なる視点が交わることで、多くの学びと刺激を得られる環境は、大手企業の縦割りやベンチャー企業の専門性とも異なる成長機会があります。
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04クリエイターの働き方を考える会社だからこそできることクリエイターズマッチのバリューは、「他人を輝かせるために自分も輝く」という考え方です。業務過多を防ぐために、仕事のサポートやマネジメントは社内の基幹システムを活用した仕組みづくりがされています。クリエイターと共に、自分らしく健康的に働き続けられる環境を目指しています。
Job List募集職種一覧
現在募集中の職種は以下となります。
オープンポジションでの採用も行なっております。
詳細・エントリーは Wantedly からご覧いただけます。
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正社員カスタマーサクセス16万人以上が利用する自社SaaSで、顧客の業務改革に伴走クリエイティブ制作現場に特化した自社SaaSプロジェクト管理ツール「AdFlow」のカスタマーサクセスとして、導入支援から活用促進まで一気通貫してお任せします。
単なるツールの操作説明にとどまらず、お客様の業務フローを深くヒアリングし、定着から運用改善までを共に描く「攻めの伴走型支援」がミッションです。
<具体的な業務>
・新規導入企業へのオンボーディング: 業務課題に合わせた運用設計図の作成
・運用支援・定着促進: 顧客の自走化に向けたハイタッチ支援
・データに基づく価値・ベストプラクティスの提案: 活用データをもとにした改善提案
・顧客事例の創出・ナレッジ共有: 成功体験を横展開するためのスキーム作り
・プロダクト改善への社内提案: 顧客の声を開発チームへフィードバックし、プロダクトを育てる
【必須要件(MUST)】
・法人顧客への折衝・対応経験(営業、カスタマーサクセス、サポート等)2年以上
・お客様の課題解決に寄り添える、高いホスピタリティをお持ちの方
【歓迎要件(WANT)】
・SaaSビジネスにおけるカスタマーサクセス経験
・プロジェクトマネジメント(PM)や進行管理の経験
・IT/Web業界での業務経験
【給与】想定年収400〜650万円(月給280,000円〜)
👉 現場のリアルな声はこちら!
【CS座談会】サポート業務で終わらない。制作現場の景色を共に描く、クリエイターズマッチ流・カスタマーサクセスの真髄
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正社員法人営業(事業開発・ソリューション営業)独自審査を通過したトップクリエイターと企業をつなぐ。裁量大きな環境で事業成長を牽引独自審査を通過した優秀なクリエイターを月30時間からアサインできるサービス「thinc Agent」をはじめとする、自社ソリューションの提案営業をお任せします。
単なる人材派遣や枠売りではなく、クライアントのクリエイティブ領域におけるリソース不足や体制の課題を根本から解決する「事業開発」の視点が求められるポジションです。
<具体的な業務>
・新規・既存顧客へのソリューション提案(課題ヒアリング〜サービス導入)
・「thinc Agent」事業の拡大に向けた戦略立案・実行
・マーケティング、CS、制作部門との連携・サービス改善
【必須要件(MUST)】
・無形商材の法人営業経験、またはWebディレクター等で顧客折衝の経験をお持ちの方
・「クリエイターへのリスペクト」を持ち、お客様が困っている事柄を察して親身に対応できる方
・「自分はこうしたい」という意志を持ち、主体的に情報を取りに行くスタンスの方
【歓迎要件(WANT)】
・人材業界や広告・Web業界での営業経験
・チームマネジメント経験(プレイングマネージャーとしての活躍を期待)
【給与】想定年収500〜800万円(※経験・能力を考慮の上決定いたします)
👉 エージェント事業にかける代表の想いはこちら!
既存事業と競合してもいい。自社ディレクターの「圧倒的な価値」と新たな挑戦。クリエイターを守り抜く「真のエージェント」構想